Dito zoekt een trajectbegeleider vrije tijd

Datum van publicatie 2024-02-26

Je functie

  • Je begeleidt cliënten met een handicap binnen de context van een individueel vrijetijdstraject.
  • Je bent binnen Dito Limburg de contactpersoon voor mensen met een handicap die op zoek zijn naar een vrijetijdsbesteding.
  • Je plant intakegesprekken in en analyseert de vrijetijdsvraag van de cliënt.
  • Na het vraagverhelderingsproces onderzoek je de (boven)lokale vrijetijdsopties, die matchen met de behoeften van de vraagsteller.
  • Als spilfiguur van de vrijetijdstrajecten communiceer je transparant en op maat met alle betrokken partijen (cliënt, netwerk, vrijetijdsactor, ondersteuners …).
  • In de eerste stappen naar een nieuwe vrijetijdsbesteding zorg je voor een empowerende ondersteuning op maat van de cliënt.
  • Je noteert procesmatig en resultaatgericht de mijlpalen binnen het vrijetijdstraject en registreert de administratieve elementen, die nodig zijn voor de subsidiërende instantie.
  • Als authentieke Dito-ambassadeur bouw je een professioneel netwerk op bestaande uit diverse interne en externe vrijetijdspartners.
  • Je wendt je (opgebouwde) expertise aan om de (reguliere) vrijetijdssector te sensibiliseren en om tips/tools aan te reiken rond inclusief werken.
  • Je neemt actief deel aan overlegmomenten met je collega-vrijetijdsdeskundigen, waar intervisie en uitwisseling van informatie centraal staan.

Je profiel

Je kwaliteiten zijn voor ons belangrijker dan leeftijd, geslacht, geaardheid, handicap, etnische afkomst of nationaliteit. 

  • Je toont een persoonlijk engagement, hebt verantwoordelijkheidszin en bezit een open visie over handicap en participatie.
  • Je bent creatief, oplossingsgericht en besluitvaardig.
  • Je kan zelfstandig werken, toont zin voor initiatief en hebt een hands-on mentaliteit.
  • Je beschikt over zeer goede communicatieve en sociale vaardigheden.
  • Je bent een goede netwerker en bemiddelaar en legt vlot (nieuwe) contacten met verschillende stakeholders (personen met een handicap en hun netwerk, vrijetijdsaanbieders, potentiële partners,…).
  • Je durft jezelf in vraag te stellen en streeft naar continue verbetering in de processen die je beheert of waar je deel van uitmaakt.
  • Je hebt een (brede) basiskennis van Microsoft Office toepassingen.

Aanwervingsvoorwaarden

  • Je beschikt minstens over een bachelor diploma in een sociale richting. Kandidaten met relevante beroepservaring komen ook in aanmerking. Schoolverlaters kunnen ons overtuigen met hun motivatie.
  • Je hebt een affiniteit met de sociaal culturele sector en de doelgroep personen met een handicap.
  • Kennis van de (inclusieve) vrijetijdssector en/of ervaring in het werken met personen met een handicap en/of vrijwilligers, is een meerwaarde.
  • Je beschikt over een rijbewijs B en kan je vlot verplaatsen binnen de provincie Limburg.
  • Af en toe activiteiten begeleiden en projectmatige deadlines afwerken buiten de kantooruren, schrikt jou niet af.

Ons aanbod

  • Je komt terecht in een groeiende, ambitieuze organisatie met een expliciet maatschappelijke engagement.
  • Een voltijds contract (36 uren week) van bepaalde duur (6 maanden met de mogelijkheid tot verlenging).
  • Een competitief, progressief loon volgens het barema (B1c) binnen paritair comité 329.01. Relevante ervaring kan (deels) worden gehomologeerd binnen het loonbarema.
  • Bovenop je wettelijke vakantie heb je recht op 5 dagen conventioneel verlof per jaar. Het aantal vakantiedagen groeit mee met jouw anciënniteit binnen de organisatie.
  • Ons glijdend uurrooster, de flexibele recuperatie van gepresteerde meeruren, en een moderne mindset rond thuiswerk zorgen voor een aangename work-life balance.
  • Mogelijkheid tot bijscholing en vorming.
  • Je krijgt een eigen werklaptop en werkgsm met abonnement.
  • Verschillende extralegale voordelen zoals maaltijdcheques (7 euro/dag), tussenkomst hospitalisatieverzekering, vergoeding woon-werkverkeer, thuiswerkcompensatie, toelage voor dienstverplaatsingen, korting op producten bij partners, enz.
  • Je standplaats is in Hasselt (Guffenslaan 38A), je werkgebied bestrijkt voornamelijk de provincie
  • De functie biedt je veel variatie en sociale contacten met partners, verwijzers, andere collega’s en uiteraard mensen met een handicap.

Selectieprocedure

  • Solliciteren kan tot en met woensdag 13 maart 2024.
  • Op basis van je motivatiebrief en CV wordt een eerste selectie gemaakt. De geselecteerde kandidaten ontvangen een uitnodiging op vrijdag 15 maart 2024 voor een sollicitatiegesprek op donderdag 21 maart 2024.
  • De uitnodiging zal een schriftelijke proef bevatten die je thuis kan voorbereiden en mondeling zal kunnen toelichten tijdens je interview op donderdag 21 maart 2024.
  • Indiensttreding: zo snel mogelijk.
  • Bezorg je cv en motivatie per mail aan jeremy.henderick@ditovzw.be en steven.ranson@ditovzw.be.

Vragen over de selectieprocedure of deze boeiende functie?

Neem contact op met Steven Ranson, de domeincoach vrije tijd via mail of op 011 27 85 00.

word lid!

Ontdek onze ledenvoordelen

  • Leuke activiteiten en uitstappen
  • Gratis advies en informatie
  • Interessante voordeeltarieven